上班途中交通事故，什么时候可以认定工伤？

重点看合理路线、上下班时间、交通事故责任比例以及证据能否相互印证。

重点看合理路线、上下班时间、交通事故责任比例以及证据能否相互印证。

核心判断

上班途中发生交通事故，并不当然认定工伤。通常需要同时关注是否属于上下班合理路线、是否处在合理时间范围内，以及事故责任是否为非本人主要责任。

建议固定的证据

交通事故认定书、就医病历、考勤或排班记录、居住地与工作地证明、通勤路线截图、单位沟通记录等，都可能影响工伤认定结果。

实务提醒

如果单位不配合申请工伤，劳动者或近亲属可以在法定期限内自行申请。越早整理事故经过和工作安排，后续争议越容易说清。